İş Yerinde
İş Yerinde
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Stajyer
Departman
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları
Başvuru Sayısı
275 başvuru
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Stajyer
Başvuru Sayısı
275 başvuru
Departman
İnsan Kaynakları
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
İnsan Kaynakları Stajyeri pozisyonu, insan kaynakları departmanında staj yapacak adaylar için tasarlanmıştır. Bu staj programı, öğrencilere veya yeni mezunlara, insan kaynakları alanında pratik deneyim kazanma fırsatı sunmaktadır.
Genel Nitelikler
- İnsan kaynakları veya ilgili bir alanda lisans eğitimi almakta olan ve zorunlu stajı olan öğrenci
- İnsan ilişkileri kuvvetli, iletişim becerileri gelişmiş,
- Takım çalışmasına yatkın ve işbirliği becerilerine sahip,
- MS Office programlarına hakim,
- İnsan kaynakları süreçlerine ilgi duyan ve kariyerini bu alanda geliştirmek isteyen,
- Analitik düşünebilen ve problem çözme becerisine sahip.
İş Tanımı
- İnsan kaynakları süreçlerine destek olmak,
- İşe alım süreçlerinde ilan hazırlama, başvuru takibi ve mülakat süreçlerine katılım sağlamak,
- Personel dosyalarının düzenlenmesi ve güncellenmesine yardımcı olmak,
- İdari işlerin yürütülmesine destek olmak,
- İnsan kaynakları projelerinde aktif rol almak.
Aday Kriterleri
İnsan Kaynakları Stajyeri pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Stajyeri İnsan Kaynakları Stajyeri Maaşları İnsan Kaynakları Stajyeri Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Stajyeri Nedir? İnsan Kaynakları Stajyeri İş İlanlarıİnsan Kaynakları Stajyeri pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Stajyeri İnsan Kaynakları Stajyeri Maaşları İnsan Kaynakları Stajyeri Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Stajyeri Nedir? İnsan Kaynakları Stajyeri İş İlanları